/ sábado 9 de marzo de 2019

Continúa en paro la empresa Procal 2000

SUMAN 15 DÍAS

ATOTONILCO DE TULA, Hgo.- Aproximadamente ciento treinta trabajadores de la empresa Procal 2000 siguen manteniendo un paro de labores en protesta por la falta de pago de aguinaldo, utilidades y firma de un contrato colectivo de trabajo.

Este fin de semana cumplen quince días en que los empleados realizan dicho movimiento laboral, de forma ininterrumpida y de día y noche hacen guardias afuera de la factoría localizada en este municipio, en pequeños grupos.

Los inconformes, que omitieron sus identidades, explicaron que en diciembre pasado solo recibieron el pago de 15 días de salario como parte del aguinaldo, cuando desde hace 16 años reciben 40 días.

Esta empresa calera pertenece al ejido de Progreso de Atotonilco de Tula, por lo que los trabajadores expusieron su inconformidad generalizada.

Los afectados acudieron hace días a conciliación y arbitraje en donde presentaron pruebas que desde hace 16 años recibían 40 días de aguinaldos, y se sumó la petición de aumento de salario conforme a la ley, “un contrato colectivo de trabajo para que se nos respete los derechos y pago de utilidades”, dijeron.

Con este paro en las áreas de producción y oficinas de la empresa, los ciento treinta trabajadores mantienen guardias las 24 horas del día en todos los accesos a la empresa ejidal.

Los trabajadores pidieron el apoyo de las autoridades competentes para que sus derechos laborales sean respetados.

ATOTONILCO DE TULA, Hgo.- Aproximadamente ciento treinta trabajadores de la empresa Procal 2000 siguen manteniendo un paro de labores en protesta por la falta de pago de aguinaldo, utilidades y firma de un contrato colectivo de trabajo.

Este fin de semana cumplen quince días en que los empleados realizan dicho movimiento laboral, de forma ininterrumpida y de día y noche hacen guardias afuera de la factoría localizada en este municipio, en pequeños grupos.

Los inconformes, que omitieron sus identidades, explicaron que en diciembre pasado solo recibieron el pago de 15 días de salario como parte del aguinaldo, cuando desde hace 16 años reciben 40 días.

Esta empresa calera pertenece al ejido de Progreso de Atotonilco de Tula, por lo que los trabajadores expusieron su inconformidad generalizada.

Los afectados acudieron hace días a conciliación y arbitraje en donde presentaron pruebas que desde hace 16 años recibían 40 días de aguinaldos, y se sumó la petición de aumento de salario conforme a la ley, “un contrato colectivo de trabajo para que se nos respete los derechos y pago de utilidades”, dijeron.

Con este paro en las áreas de producción y oficinas de la empresa, los ciento treinta trabajadores mantienen guardias las 24 horas del día en todos los accesos a la empresa ejidal.

Los trabajadores pidieron el apoyo de las autoridades competentes para que sus derechos laborales sean respetados.

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